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企業の倒産が9年ぶりに増加!深刻な人手不足など影響!

カテゴリー: 政治・経済
更新日時: 2018年04月14日

1: 2018/04/11(水) 13:27:47.97 ID:CAP_USER9

【経済】企業の倒産が9年ぶりに増加 深刻な人手不足など影響


公務員,サラリーマン,通勤,営業,リストラ,定年退職

4月10日 4時13分
昨年度に倒産した企業の数は、深刻な人手不足などの影響でリーマンショックが起きた平成20年度以来、9年ぶりに前の年度を上回りました。

民間の調査会社「帝国データバンク」によりますと、昨年度に1000万円以上の負債を抱えて倒産した企業の件数は8285件で、前の年度に比べて1.6%増えました。

倒産件数が前の年度を上回るのはリーマンショックが起きた平成20年度以来、9年ぶりです。

業種別では「サービス業」が6%増えたほか、「小売業」が3.8%増えました。

これは人手不足で人件費が高騰したり求人難となったりしていることや、消費者の節約志向が根強く続いていることが影響しているとしています。

特に人手不足が理由で倒産した企業の数は44%も増えて114件に上り、この5年間で最も多くなったということです。

これについて調査会社では「人手不足が企業業績に与える影響は無視できなくなっており、経営計画の再構築や新たなビジネスモデルを生み出す必要が出てきている」と話しています。

https://www3.nhk.or.jp/news/html/20180410/k10011396831000.html?utm_int=news-new_contents_list-items_008





38: 2018/04/11(水) 13:37:22.89 ID:p2zuTaLs0
>>1
倒産の理由が人手不足ってしてるとか
ホントこの国って異常だね
ちょっと考えれば
人手不足で倒産なんて起こるわけないとすぐわかるのに



64: 2018/04/11(水) 13:44:14.80 ID:M9ZxL+zJ0
>>38
とっても好意的に表現すれば、だな
実際は単純に政策で中小からの巻き上げがものすごくて人を雇う金も操業する金もない
人件費の高騰とかいいつつ最低ラインギリギリで雇ってる
巻き上げられた金は政権と仲のいい大企業に与えられて、トリクルダウン()で中小のためになるらしいが大企業は自分のためだけに蓄える一方
というか常識的に考えて中小のためなら最初から巻き上げないほうがいい



279: 2018/04/11(水) 15:35:50.00 ID:dAyhcPhn0
>>38
そうだな

人手不足で事業縮小ならわかるが倒産はありえないな
軽薄な連中しかいない日本のマスメディアも異常なんだろうな



10: 2018/04/11(水) 13:30:05.10 ID:jXgDlzYR0
※氷河期世代(35-44歳)を取るとは言ってません。


133: 2018/04/11(水) 14:03:22.53 ID:rY1r2GcI0
>>10
その年まで職にあぶれてるような奴はもともとろくなもんじゃない
氷河期でもまともな奴は普通に勤めてるよ



19: 2018/04/11(水) 13:32:05.57 ID:Unw9CfaS0
非正規で人材を育てなかった結果だよ


465: 2018/04/11(水) 19:40:30.24 ID:6FxJ1IoN0
>>19
全くだ。
派遣に帰属意識なんかないもんな。
会社は技術の継承をコストカットで浮いたお金に変えちゃったんだよね。
もう手遅れだけどね。



23: 2018/04/11(水) 13:32:40.88 ID:oXi3lpRK0
人手不足なら事業縮小すればいいんだし、ちょっと疑わしいんだけど


207: 2018/04/11(水) 14:34:06.12 ID:+q12wuMt0
>>23
ほんとだよね



24: 2018/04/11(水) 13:32:50.50 ID:co9gFRNs0
元々残業代も払わんようなとこなんだろう


25: 2018/04/11(水) 13:32:59.47 ID:pREktKvq0
健常ナマポを禁止して、ヒキコモリ・無職を雇えば・・・


44: 2018/04/11(水) 13:38:42.86 ID:bdArDnhq0
>>25
更に会社が潰れるだろw
使えないやつに賃金払うんだぞ



46: 2018/04/11(水) 13:39:08.30 ID:0ciZuJlR0
これ良いニュースだろ

人手不足で潰れるような会社は正当な報酬が払えない不健全な会社



58: 2018/04/11(水) 13:41:18.79 ID:dpsH2NsY0
人手不足倒産なら経済にいい倒産だよな


62: 2018/04/11(水) 13:42:57.36 ID:WtkZ8ogt0
給料が見合わないから人がこないのに…


65: 2018/04/11(水) 13:44:17.34 ID:QXfrBequ0
奴隷不足と書きましょうw


74: 2018/04/11(水) 13:45:59.30 ID:T3W5eb140
逆に考えれば奴隷を雇ってしか維持できない会社だったわけだ
本来あってはならない会社だし競争力の低下にも繋がる
日本にとってはプラスだろ



88: 2018/04/11(水) 13:49:07.92 ID:Hwkqa/ft0
>>74
当たり前だが同じ売上なら人件費にお金をかけてるところほど倒産しやすい。

生き残るのはブラックな方法で価格競争しかけてる方。
そして客も安い方を選ぶ。



135: 2018/04/11(水) 14:04:20.31 ID:9jdOUPBN0
>>88
今はその認識の後で
ブラック企業から人件費に金をかけてる会社に逃げることが出来るようなっただけじゃないかな



153: 2018/04/11(水) 14:09:38.23 ID:84nqDaVt0
>>88
人手不足でそれが崩れ始めて 
ブラックなとこが人手不足で倒産し始めたっていう良いNEWSだろ。



168: 2018/04/11(水) 14:19:10.00 ID:M9ZxL+zJ0
>>153
実態は最低賃金ギリギリのとこだけ生き残ってる
人を雇う金すら上に巻き上げられて競争淘汰でブラックしか生き残れなくなったってニュースだぞ
政府がブラックを許容するからちゃんとやってるとこほど生き残れなくなった



80: 2018/04/11(水) 13:47:44.58 ID:P31yAkS40
人手不足→氷河期世代を生み出したせい
消費低迷→マスコミが節約番組を作りすぎたせい



111: 2018/04/11(水) 13:57:29.09 ID:AzyocWpx0
人手不足の中、現在、失業してる人はどうなるんだろう。能力がないのか、仕事を選んでいるのか
どっちなんだろう



128: 2018/04/11(水) 14:01:32.67 ID:N4a+Q2JR0
>>111
人手不足じゃなくて奴隷不足なだけだからどちらでもないよ



130: 2018/04/11(水) 14:02:06.49 ID:qzT99Ohe0
>>111
憶測で言いたいのは分かるけど、40代以降は選んでられない。
数打てば当たる感じで応募してる。

でも、面接で「今回、応募者多いので、後日、改めて結果連絡します」
って言われ不採用。

中には、求人に応募年齢を記載してる場合としてない場合あるが、
大概、30歳まで応募可とかもある。

いろいろ条件付ける零細も多くあるよ。



155: 2018/04/11(水) 14:11:09.18 ID:+teY5jXy0
ニートを強制的に働かせるしかないよ


162: 2018/04/11(水) 14:13:59.17 ID:8dOp1tPM0
>>155
まともに働こうと思えば学校でスキルつけないと駄目だから
使えても最短で2年くらい後からじゃね



156: 2018/04/11(水) 14:11:32.62 ID:U7HAXuzB0
会社自体多すぎるんだろ
これはいい話し
どうせちょっと景気悪くなれば吹き飛ぶ会社だし




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コメント欄 | 企業の倒産が9年ぶりに増加!深刻な人手不足など影響!

10542いつもの名無し:2018/04/14(土) 19:55:03 ID:- 
倒産した会社の社員が人手不足の企業に吸収されるんだから悪い話じゃない

10543いつもの名無し:2018/04/14(土) 20:09:31 ID:- 
倒産→人手不足→外国人入れます
どうあっても外国人大量に入れようとしてる

10544いつもの名無し:2018/04/14(土) 20:43:24 ID:- 
人手不足でなく人件費高騰で利益がでなくなっただけだろ。
良い流れになってきたが、
ここで人件費の安い外国人を入れると水を差すことになる。

10545いつもの名無し:2018/04/15(日) 09:43:09 ID:- 
人手不足だといってる割には資格や免許の獲得、教育に力を入れる気配すらない。

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