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イオン系警備員に177万円の支払い命じる「仮眠時間は労働時間に当たる」

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イオン系警備員に177万円の支払い命じる「仮眠時間は労働時間に当たる」

カテゴリー: 仕事・就職・資格
更新日時: 2017年05月17日

1: 2017/05/17(水) 18:00:18.04 ID:CAP_USER9
仮眠時間中の賃金支払い命じる
イオン系警備員に千葉地裁

2017/5/17 17:54

 警備員として勤務中に定められた仮眠時間は労働時間に当たるとして、イオングループの警備会社「イオンディライトセキュリティ」(大阪市)の男性社員(52)が同社に未払いの割増賃金など約700万円の支払いを求めた訴訟で、
千葉地裁(小浜浩庸裁判長)は17日、同社に割増賃金と制裁金に当たる「付加金」の計約177万円の支払いを命じる判決を言い渡した。

 判決によると、男性は2011年9月に入社。15年5月まで、東京や千葉のイオン系列の商業施設などで警備業務を担当してきた。24時間連続の勤務があり、その際は未明に4~5時間の仮眠時間が定められていた。

https://this.kiji.is/237498696383709186?c=39550187727945729
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4: 2017/05/17(水) 18:01:22.77 ID:xtPzSa5T0
>>1
寝てるのに?
良いーーーー仕事だなーーーー!



17: 2017/05/17(水) 18:04:41.99 ID:CAkmZUnv0
>>4
寝てるって言ったって

その時間拘束されていて、何かあったら起きなくちゃいけないんだから
時給は発生するのが普通だろ



25: 2017/05/17(水) 18:05:50.76 ID:xtPzSa5T0
>>17
なんかあって仕事したときだけ払えば良いだろ
寝てる奴に払う金はない
だったら仮眠なんかしてないでずっと巡回させとくわ



48: 2017/05/17(水) 18:10:14.04 ID:EoXsjoNQO
>>25
なら拘束するな。家に帰りますよ?
となる。



82: 2017/05/17(水) 18:17:01.58 ID:096UDcaU0
>>48
普段は家にいて異常発生時だけ現場に駆けつける
これが本当の自宅警備員だな



7: 2017/05/17(水) 18:01:52.04 ID:OVe3k0vu0
長距離トラックの運転手ウハウハだな


9: 2017/05/17(水) 18:02:07.15 ID:VkjtfMZl0
拘束時間だもんね


14: 2017/05/17(水) 18:03:53.07 ID:nQQ67IfM0
人の自由な時間を奪うんだから、賃金が発生するのは当然。
嫌なら拘束なんかやめて機械警備にしたらいいよ。



16: 2017/05/17(水) 18:04:25.79 ID:xtPzSa5T0
仮眠だけのバイトを探そう!


18: 2017/05/17(水) 18:04:49.41 ID://wlkyeq0
今後業務委託になるなこりゃ


22: 2017/05/17(水) 18:05:36.04 ID:0+qWU9XA0
警備って毎月数回、午前9時から翌朝9時までの24時間勤務をする
その間に合計2時間の休憩時間と、連続8時間の仮眠時間が与えられ
てこの仮眠時間中はビルの仮眠室で待機をして警報が鳴ったりしたり
連絡電話が入ったり仮眠中も拘束されているんだよ皆の衆。



28: 2017/05/17(水) 18:06:45.22 ID:Bo7naF2X0
>>22
ああ
なるほどね

そうならば、拘束されてることになるな

休憩とも言えない部分も出てくるか



200: 2017/05/17(水) 18:31:42.60 ID:QYn9Lxwl0
>>22
連続八時間の仮眠時間くれる所なんてないと思うよ
警備でまだまともなSECOMやALSOKで24勤務で四時間だよ



24: 2017/05/17(水) 18:05:44.21 ID:A+UGK7Cl0
け、警察、しょ、消防、どうすんだよwww


69: 2017/05/17(水) 18:15:11.14 ID:xwMaQj0n0
>>24
警察、消防は税金だから残業手当増やせばいいやって感じだろうけど
民間の警備会社は今回の負担増は厳しいんじゃね?
小さいとこは宿直業務から撤退するかもな



32: 2017/05/17(水) 18:07:19.39 ID:hJ7UN0zl0
俺も請求しようかな

最低でも100日×3時間分の深夜手当てが貰えるかも



43: 2017/05/17(水) 18:09:44.23 ID:+7V8PQ4c0
警察とか消防は公務員だぞ


68: 2017/05/17(水) 18:14:42.06 ID:jzbJuSt60
>>43
公務員だからこそ司法に則った規定じゃないといけないだろ
この判決が妥当ならの話だが



78: 2017/05/17(水) 18:16:44.63 ID:8JX2GIRW0
>>68
公立小中の先生は残業代ない代わりに給与4%上乗せって最近見たな
明らかに足りてないけど



346: 2017/05/17(水) 18:56:08.82 ID:5ShOxNc/0
>>43
公務員と民間の違いくらい調べてからモノ言え



49: 2017/05/17(水) 18:10:20.14 ID:DD4U0AM+0
俺ビルメンなんだけど、訴えたら一体いくらもらえることやら
楽しみになってきたw



50: 2017/05/17(水) 18:10:47.37 ID:iy4bPsXc0
いつでも緊急出動可能な体制なのだから無給はありえないなw


52: 2017/05/17(水) 18:11:03.13 ID:LwMPa/4D0
休日に携帯持たされてたら請求して良いってことだな。


352: 2017/05/17(水) 18:57:43.09 ID:P0hyvYcW0
>>52
いいと思うよ

昔は携帯なんてなくて、常時連絡がつかないのが普通だったはず
携帯ができて、人が拘束されるようになった
会社側も「持っているのが当然」という空気をかもしだしてきた
こういう空気を押し返さないとどんどん足元が狭くなっていくよ



53: 2017/05/17(水) 18:11:16.82 ID:0ya5ckqs0
休憩時間って仕事の対応一切しないでいい時間のことだからな
本来は電話すら切ってていい



61: 2017/05/17(水) 18:14:03.40 ID:jQM2VdC00
>>53
え、日中はともかく夜勤の時は
仮眠室にいくとき病棟のPHS持って行くよ
何かあった時のために



140: 2017/05/17(水) 18:23:47.25 ID:8JX2GIRW0
>>61
それを待機拘束時間っていうんだよ
本来会社の電話は家にすら持ち帰っちゃダメ



128: 2017/05/17(水) 18:22:17.19 ID:QhmCLHFD0
>>53
確かに
就寝時間に何かしらの対応を求めるならそれはもう業務だよね



74: 2017/05/17(水) 18:16:05.17 ID:2ELz7h9j0
俺も毎日ゴロゴロ寝て暮らしてるけど給料なんてもらったこと無いぞ
ちょっとかあちゃんに給料くれって言ってくる




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